延迟领取养老金（延迟退休意味着多领养老金？）

延迟领取养老金（延迟退休意味着多领养老金？）

前言：从2017年开始，关于社会福利和养老的问题就成为了大家所关注的热点话题，因为我们的社会现在逐渐迈入了老龄化社会当中，不论是养老保险还是退休保障，都是大家格外关注的一件事情，由于老龄化进一步加深，我国的劳动年龄人口已经下降了3500多万人，而新的退休人数也即将超过4,000万，这份数据当中的数字全部都是真实存在的，所以大家在看完之后应该会明白老龄化的问题到底有多么严重。

与其说老龄化是一个社会现象，不如说老龄化是对整个社会进行的挑战，因为很多西方国家在面对人口老龄化来临的时候，都开始进行延迟退休的相关政策，而我我也认为延迟退休是比较能够缓解人口老龄化问题的，预计延迟退休应该在2022年正式推行，而在推行之后延迟退休，还存在5年的缓冲期和过渡期，在这个阶段过去之后，2027年的时候很可能会正式执行。但很多朋友光是看到延迟退休这4个字，就已经感觉浑身不自在了。

其实延迟退休对于整个社会的意义是非常重大的，大多数人现在对于延迟退休的态度都是持支持态度，因为大家都明白人口老龄化到底有多么可怕，所以也明白了，延迟退休是非常有必要的，延迟退休的政策如果进行实施，那么覆盖的人群范围就会变得非常大，这也就意味着大家会继续在现有的岗位上发光发热创造自己的价值，这不仅可以带来财富的生产，也可以为自己挣得更多的工资，所以对大部分人来说延迟退休其实并不是坏事，反而还是一件大好事。

年轻人现在总是认为工作不好找，而找到工作之后又会因为工作不顺手或不符合自己的想法，快速的离职或跳槽，但是当延迟退休实行之后，各单位都会积极响应号召，为了让员工不那么快速的离开公司，肯定会开出一系列的优待政策，让员工们长期为公司创造财富，这就意味着如果延迟退休真的实施，大家的职场福利会变得越来越多。

我们站在普通人的角度上去考虑延迟退休的问题，可以直观的看到延迟退休影响的不仅仅是我们的生活，也在社会性别以及工作内容方面有很多影响，虽然听到这个消息之后很多人不知道该如何时候，但只要通过短时间的适应就能够明白，延迟退休里其实是有很多好处的。

我为财经专家提出了延迟退休会影响养老金领取的说法，仔细一想还真的有点道理，因为延迟退休意味着我们的工作年龄会增加很多，而我们在缴纳社保时年限也会增加不少，按照现有的社保原则来看，多缴纳就可以多领取，所以缴纳年限越多，我们之后的养老金也就变得越多，其实从相关的数据当中可以看出我国城镇职工的养老保险，在2019年的时候只有4.26万亿的结余，在2027年的时候就会到达巅峰，而巅峰值大概是6.99万亿。

这就意味着人数越来越多，而我们的养老金结余却越来越少，为了让基本养老保险的基金不会下降的那么快，让更多的人都能够享受到养老金的福利待遇保障，所以延迟退休之后增加的养老金缴纳年限，就可以使养老金的基本资金链得到平稳的保障，防止养老金全面消耗殆尽。

《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》中也提到，未来5年之内，在养老金工资和社保等等方面会进行全新的规划，而养老金的规划是最明显力度也是最大的，逐步提升养老金的最低缴费年限，不仅对大家有很大的好处，而且对整个社会的稳定性也有着非常具体的意义。

使用养老金来正面抗衡人口老龄化的问题是一个非常出色的举动，而且在各方面都是毋庸置疑的，对个人和国家来说都是一件大好事，由于老龄人口越来越多，劳动力不断减少。如果采用逃避的制度将这个问题延后解决，只会让问题变得越来越严重，大家现在只看到了提高缴费年限，但没有想到以后领取时的金额也会逐步升高，所以才会认为延迟退休对于自己不利。

如果我们翻看一些外国的延迟退休政策，就能够明白这些国家在制定延迟退休的时候都会划分一个明确的年龄界限，而他们的养老福利和社会保障要在这个要在这个年龄的基础上再加一些时间才能够享受，所以相对比之下，我国的养老政策还是非常不错的。

总结：不论从任何方面来分析，延迟退休对于整个社会来说真的有不少好处，而且也是目前应对人口老龄化的一把利刃，只要使用得当的话，不仅能给社会创造出更稳定的条件，也能让社会发展过程当中，遭受的人口老龄化影响，变的越来越小。

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