工资流水是指什么意思（工资流水是指什么意思呀）

大家好，关于工资流水是指什么意思很多朋友都还不太明白，不知道是什么意思，那么今天我就来为大家分享一下关于工资流水是指什么意思呀的相关知识，文章篇幅可能较长，还望大家耐心阅读，希望本篇文章对各位有所帮助！

1请问个人工资流水是指什么？

;     我看到很多贷款产品资料中，需要提供个人的工资流水，请问个人工资流水是指什么？请问能去哪里弄呢？

      个人工资流水：是指你所在的单位，每月通过银行向你个人银行工资卡中，所打入的工资的账单，以此证明你的工资收入情况。一般是需要半年以上的工资流水单。你可以带本人***和银行卡到柜台即可要求办理。

      如果企业工资都是以现金发放的形式，一般需要企业人事部门出具平时发放半年以上的工资总明细表并盖宣，作为收入凭证。

      如果借款人的工资是现金，有的银行和贷款机构也是认可借款人自存的，即每个月在固定的时间存入固定的金额银行借记卡中。

2工资流水是什么？

工资流水指单位将员工工资直接打到工资卡（借记卡），由于是每月打一次工资，因此把工资账目全部打出来就是工资流水。

当办理某些信贷业务的时候，银行会要求提供工资流水单。银行的工资流水单是证明借款人每月有正常的固定收入和保证按时扣贷款的保证，主要是考察借款人的之一还款来源稳定性及负债能力。

在支付工资的那一天，称为“工资日”，按照每个公司跟雇员所签定的合同不一样。受法律保障，过期15日不支薪称为“欠薪”，雇员可以依《劳动法》等相关法律追讨雇主。

工资可以分为底薪、佣金及额外津贴等:

底薪：是每月每期固定的金额。

佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。

津贴：包括交通津贴、房租津贴、 *** 补贴、午餐补贴等。

扩展资料

工资分配原则，是由立法确认的贯穿于整个工资制度的基本准则，是实现工资制度立法目的的核心组成部分。

中国工资分配原则的确定，必须符合两项基本要求：

运用工资这一物质利益杠杆，在全社会构建一种促使劳动者向社会多做贡献的激励机制，最终促进经济的发展；

合理协调各种利益关系，使工资的分配不致造成其他不合理的社会现象。

参考资料来源：百度百科-工资

3薪资流水是啥

薪资流水就是企业单位将工资打入员工银行卡的账单流水，薪资流水可以去银行打印，通常在办理信贷业务时银行会要求借款人提供工资流水单，证明自己在办理贷款后可以按时归还欠款。不过在银行申请贷款时还需要满足银行规定的其它条件。

在银行办理贷款时一般需要用户提供最近6个月的银行流水，通常可以携带个人工资卡、***到该工资卡归属地的银行网点，申请打印工资流水单，打印的流水需要银行网点加盖印章。

银行卡薪资流水也可以在手机银行下载电子版流水账单，然后自行打印。手机银行下载流水账单步骤：之一步、打开建设银行APP，登录自己账号，点击首页上方账户。

第二步、点击详情。

第三步、点击交易明细申请。

第四步、选择好日期，填写电子邮箱，点击下一步即可。

第五步、申请成功，银行会将流水发送至客户电子邮箱。

以上以建设银行5.7.0.003版本、苹果13（IOS15.3.1系统）、华为mate40（HarmonyOS2系统）为例。

工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资有不同的计算 *** ，比如日工资，小时工资、计件工资等，工资发放的时间有3号、5号、7号、10号、15号等。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。

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